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报告编号：NO.20230315*****
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查看完整报告工地上工作误伤工友一般情况下属于工伤，由公司或者是雇主承担责任。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话，就要由用人单位负责支付全部工伤赔偿。
工地上发生交通事故也是由公安机关交通管理部门负责处理的。公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。
1、工地死亡可以认定工伤。2、 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
先找老板协商，主要有医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、必要的交通住宿费、如果是手臂骨折，还可以要求赔付一次伤残补助金、一次性伤残医疗和就业补助金等等费用。
违停造成刮擦事故的，违停的车辆肯定要承担责任，一般是次要责任，对方是主要责任。在交通事故责任划分中，就是看双方都有哪些违法行为，只要有违法行为的都要承担责任。
车在我的名下，如果车子是一方的婚前财产的，离婚时仍归该方所有。如果车子是在婚后用夫妻共同财产购买的，属于夫妻共同财产，离婚时由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。
1、向劳动保障部门投诉、举报，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。2、以未及时足额发放工资为由，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。3、若仍想维持劳动关系的，可以只请求支付工资提起诉讼。
1、工人在工地上受伤应该由施工单位承担赔偿责任，赔偿标准根据受伤程度计算。2、用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
在工地上受伤骨折，工地不管，可以自己申请工伤认定，在此期间的工伤保险待遇由工厂支付；经过工伤认定，存在残疾、影响劳动能力的，可以申请劳动能力鉴定；经过劳动能力鉴定，向工厂和工伤保险经办机构分别要求支付工伤赔偿项目。
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