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如何申报工伤认定

2022.12.02 劳动纠纷 2404人浏览举报
律师回答
(一)用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。(二)职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长(应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担)。(三)劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。(四)劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条、第十八条、第十九条
报告编号:NO.20221202*****

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  • 工伤申报是工伤认定吗

    工伤申报是工伤认定。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。

    张燕鹏律师 2021.04.23 2324人看过
  • 工伤如何申报与认定?

    工伤的申报与认定:1、提出工伤认定申请。2、提交材料。3、对事故伤害进行调查核实。4、作出工伤认定的决定。5、进行劳动能力鉴定。6、劳动能力复查鉴定。

    张福昊律师 2022.02.21 716人看过
  • 应该如何申报工伤认定

    申报工伤认定:单位未在30日内提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可提出工伤认定申请。劳动保障行政部门自受理起60日内作出工伤认定决定,并书面通知申请人。期间可根据审核需要可对事故伤害进行调查核实。

    张福昊律师 2022.02.21 753人看过
  • 单位如何申报工伤认定

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    周红笑律师 2020.08.13 1062人看过
  • 工伤认定的申报程序是如何规定的?

    工伤认定申报程序:调查事故发生经过,作相关的证据固定工作。制作并填写《工伤认定申请表》。向工伤事故发生地过去部门提交申请书及申请者,并提供相关材料。领取工伤认定书或不予受理通知书。

    张福昊律师 2022.02.21 646人看过
  • 谁可以申报工伤认定

    根据相关法律的规定,申请工伤认定的法定主体包括用人单位、工伤职工或者其直系亲属、工会组织。用人单位是工伤保险义务的承担者,因而,职工因工作受到事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后,其所在单位应当首先履行工伤认定申请义务。

    张燕鹏律师 2019.08.05 1211人看过
  • 怎样进行工伤申报及认定

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    宋栋梁律师 2020.05.20 1077人看过
  • 工伤认定的申报程序有哪些

    工伤认定申报程序:调查事故发生经过,作相关的证据固定工作。制作并填写《工伤认定申请表》。向工伤事故发生地过去部门提交申请书及申请者,并提供相关材料。领取工伤认定书或不予受理通知书。

    张福昊律师 2022.02.21 719人看过
  • 工伤申报认定程序是什么

    工伤申报认定程序:申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。工伤申报受理:保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理,对不属于本管辖的告知申请人。申请材料不齐全的,一次性告知申请人在30日内补齐材料。

    袁超律师 2020.05.08 1513人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 工伤申报是工伤认定吗
    确实如此。工伤认定乃是劳动行政机关根据相关法律的赋予之权力,针对劳动者因为事故所受到的伤害(或者患上职业性疾病)在判断其是否构成工伤或者视同工伤方面给予定性的行政确认行为。具体内容和华律网小编一起来看看吧。
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  • 工伤认定申报程序
    去当地人力资源社会保障部工伤认定科递交申请,然后将所需要的材料(病历,劳动合同)等材料送过去。等材料审核通过后,工伤认定科会出具工伤认定书
  • 工伤认定申报流程是怎样的
    您好,以下是工伤认定的申报流程步骤: 一、申请 申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。 二、受理 1、保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理,对不属于本管辖的告知申请人。 2、申请材料不齐全的,一次性告知申请人在30日内补齐材料。 三、认定 1、经审查符合认定条件的60日内(特殊情况可以延长30日)做出工伤认定结论通知书并告知单位和个人。 2、对不能提供劳动关系或事实劳动关系证明的,告知申请人提起劳动仲裁以确定劳动关系,仲裁时间不累计在受理的规定时间内。 3、对不符合认定条件的要告知申请人。 4、对认定为工伤的发工伤证。 四、鉴定 停工留薪期满或经治疗伤情基本稳定的,申请人向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定评定伤残等级。 五、工伤保险待遇 经鉴定符合享受工伤保险待遇条件的,申请人向社保中心申请待遇审核。根据核定的待遇,社保中心在规定的时间内,向工伤职工给付待遇。
  • 就是公司不申报工伤认定
    可以委托律师帮你代理申请工伤认定。
  • 劳动局企业未给申报工伤,个人可以申报吗?工伤认定程序
    个人可以在一年内申报
  • 申报工伤后多久才能拿到工伤认定书
    您好!如果已经申报,需要等相关部门出认定书。
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