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企业未缴工伤保险的工伤流程怎么走

2021.09.17 劳动纠纷 2440人浏览举报
律师回答
正常程序是发生工伤后单位在一个月内申请工伤认定,若单位不申请,职工或职工家属可以在受伤后一年内申请工伤认定,有了工伤认定书伤情稳定后申请评残,有了伤残等级再按等级要求赔偿。超过时间劳动局一般不会受理。单位未交社保,发生工伤的由工伤基金先行支付,后工伤基金向用人单位追偿。 根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第四十一条
报告编号:NO.20210917*****

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李彩红

湖南人和律师事务所东莞分所

李彩红律师,专职律师擅长劳动纠纷

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