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年休假规定有哪些

2024.04.12 劳动纠纷 9597人浏览举报
解析
1、年休假，指法律规定的劳动者工作满一定的工作年限后，每年能享有的带薪休假。
2、每个职工具体享受的带薪年假天数是如何确定的呢?根据相关法律规定，职工带薪年假天数与其自身的工龄挂钩：职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天;
3、已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天；
4、已满20年的，法定带薪年休假15天。
5、国家法定休假日、休息日不计算在年休假的假期范围内。
6、年假可以集中休也可以分开休。
法律依据
《职工带薪年休假条例》第三条
报告编号：NO.20240412*****

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作者

沈辉

四川循定律师事务所

沈辉律师，专职律师擅长婚姻家庭

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