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离职之后社保怎么办

2022.06.17 劳动纠纷 88人浏览举报
律师回答
1、已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。
2、如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。
3、如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。
4、根据《社会保险法》第十条,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
法律依据
《社会保险法》第十条,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

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  • 离职之后社保怎么处理

    1、已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。2、如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。

    张燕鹏律师 2022.06.22 42人看过
  • 离职后社保怎么办

    事实上,辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。

    沈辉律师 2018.12.13 5309人看过
  • 社保离职后怎么办

    已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。

    张燕鹏律师 2019.06.19 572人看过
  • 离职后社保该怎么办

    离职后,你的社会保险可以根据你本人的现状予以处理,如果还想在当地工作,可以继续找工作,待工作稳定后再将原单位的社保转移至你的新公司。选择社保代缴公司一定要选择正规靠谱的,现在一般人力资源服务行业的公司都是合法的。

    张燕鹏律师 2019.08.05 394人看过
  • 员工离职后社保怎么办

    停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但是不能退。

    周凡力律师 2018.12.20 1711人看过
  • 社保离职断缴怎么办

    在一个地区一个身份证号只对应一个社保帐户,只能接着原来的账户续缴。你离职正常情况原公司是要为你办理社保停缴手续的,你的社保账户会处于封存状态。这样同城新公司直接为你办理续缴手续即可,至于中间空档部分你可补可不补。

    张燕鹏律师 2019.08.05 867人看过
  • 公司离职后社保怎么办

    养老保险和医疗保险有个人账户的身份证号就是账号,可以中断缴费或者全额缴纳或者办理转移手续;工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取失业保险金。

    张燕鹏律师 2019.12.18 1779人看过
  • 离职了社保医保怎么办

    如果离职后找到新的工作单位,则应由新单位办理医疗保险调动手续,然后随新单位参保缴费。如果是灵活就业人员,则可按照灵活就业人员的有关规定办理医保接续手续,然后按照灵活就业人员医保规定参保缴费。

    张燕鹏律师 2019.06.13 1527人看过
  • 员工离职之后把社保转去外地需要怎么办理

    职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险、医疗保险关系可以转移接续,缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算。到其他地区就业的,先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、等有关材料至本市社保中心服务大厅申请。

    周凡力律师 2019.01.10 841人看过

刘峰飞

河北精忠致远律师事务所

刘峰飞律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 我现在面临辞职问题,单位之前没交社保,现在补交社保的话会拖长离职时间,办理离职之后社保怎么办?
    你好,公司不交保险,职工可以带着工资条、工作证、考勤记录等,去劳动局投诉或者申请劳动仲裁,要求赔偿。职工有向单位要求补偿的主张如下:支付每满一年给予一个月的经济补偿。补交存在劳动关系期间的社保。
  • 之前进厂有交社保,离职后社保里的钱可以取吗
    2、医疗保险是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。参保人员在就医时,可以在基本医疗范围内予以报销。
  • 离职半个月之后还能追讨社保吗
    尊敬的咨询者,您向我咨询的问题呢,是属于补缴社保的问题,根据我国法律的相关规定,由于用人单位不参加社会保险导致劳动者无法享受社会保险待遇的。劳动者可以要求用人单位给予补缴。如果社会保险经办机构无法补缴的,劳动者就无法获得社会保险待遇。那么,单位的违法行为就给劳动者造成了实际的损失,单位应当承担赔偿责任。所以您别担心哈,您可以申请劳动仲裁,要求所在单位缴纳社会保险的,相关的法律条文我都帮你收集好了,你可以参考一下,我国《社会保险费征缴暂行条例》第13条规定了缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或者税务机关责令其限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴的数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。第26条规定:缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。若您还有其他不了解的问题,可放心向我继续咨询,我会专业的帮你解答,并详细分析帮您解决法律问题。
  • 我在上一家公司离职的最后一个月 公司规定15号之后离职的购买社保 然后我是17号离职的 离职之后发现没有给我买社保
    你好,你可以要求公司补缴。
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