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劳务派遣员工是否有年龄限制

2022.12.01 劳动纠纷 6672人浏览举报
律师回答
18-59岁期间都属于合法的，所以派遣工也只能在这个年龄段里。女性是不超过50岁的。如果低于十八岁的那么就是使用未成年人，如果男性超过了59岁的，女性超过50岁，那么已经在退休年龄了，劳务派遣的作用就是给需要用人的单位进行服务。
法律依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
《禁止使用童工规定全文》第二条
报告编号：NO.20221201*****

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作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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