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报告编号：NO.20240418*****
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查看完整报告根据《民事诉讼法》第五十七条规定，债务纠纷可采取以下手段：和解；调解，可向所在地的人民调解委员会提出书面调解申请；仲裁；诉讼，对一些较为复杂、对方当事人较难对付或者通过其他途径很难解决的案件，债权人就可选择诉讼程序来解决。
夫妻共同债务的，由夫妻共同偿还。离婚时对夫妻债务分割未能达成一致的分割意见的，可以请求法院予以判决分割。对于夫妻一方的个人债务，由夫妻一方个人偿还，对于另一方债权人没有索要欠款的权利。
1、遇到劳动纠纷可以直接到当地劳动局反映情况，经审查后符合规定的，劳动监察部门会进行调查，责令企业作出改正，甚至进行处罚等。一般2个月内可以完成。2、发生劳动争议后，可选择4种方式解决：(1)劳动者与用人单位协商，达成和解协议。(2)当事人向调解组织申请调解。(3)当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。(4)对仲裁结果不服的，当事人向人民法院提起诉讼。
1、双方协商解决；2、向相关部门或人员投诉，由第三方主持调解；3、有仲裁协议或仲裁条款的，可以向约定的仲裁委员会申请仲裁；4、没有仲裁协议或仲裁条款的，可以直接向有管辖权的人民法院起诉。
公司处理债务纠纷的方式协商和解，债权债务当事人在自愿互谅的基础上，直接进行协商或邀请第三人从中斡旋，解决纠纷；协商不成的，可向所在地的人民调解委员会提出书面调解申请；调解不成的，可以提起仲裁；仲裁无法解决的，可以收集相关证据向法院提起诉讼。
离婚后债务纠纷中，无论夫妻双方在离婚时是否对债权进行处理与分割，债权人仍然既可以向原夫妻任何一方主张权利，也可以同时向原夫妻双方主张权利。债权人向一方主张权利，一方就共同债务承担连带清偿责任后，凭离婚协议或法院的法律文书向另一方要求补偿。
离婚后债务纠纷中，无论夫妻双方在离婚时是否对债权进行处理与分割，债权人仍然既可以向原夫妻任何一方主张权利，也可以同时向原夫妻双方主张权利。债权人向一方主张权利，一方就共同债务承担连带清偿责任后，凭离婚协议或法院的法律文书向另一方要求补偿。
1、遇到劳动纠纷可以直接到当地劳动局反映情况，经审查后符合规定的，劳动监察部门会进行调查，责令企业作出改正，甚至进行处罚等。一般2个月内可以完成。2、发生劳动争议后，可选择4种方式解决：(1)劳动者与用人单位协商，达成和解协议。(2)当事人向调解组织申请调解。(3)当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。(4)对仲裁结果不服的，当事人向人民法院提起诉讼。
自然人之间的债务纠纷可以通过协商的方式解决,如果涉及数额较大且协商不成的,可以向法院起诉,在法院的主持下调解协商,或者由法院根据庭审情况作出判决。
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