劳动仲裁需提供的资料

在现实生活中，有一种很常见的关系就是劳务关系，劳务关系之间的纠纷也是很常见的。劳动仲裁虽然不像诉讼那样严格和复杂，但是对于合法权益受到侵害的一般员工来说，想在劳动仲裁中取得主动权也不是一件简单的事。所以，员工一定要了解一些申请劳动仲裁的法律知识。华律网小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。

在申请进行劳动仲裁时，您需要向负责该事项的机构提交以下必备资料：首先是《劳动仲裁申请书》，这一文件中必须明确列明申诉人和被申诉人的详细信息、所提出的仲裁请求以及具体的事实依据和法律理由；其次，您还需要提供个人身份证明材料，例如申请人的身份证复印件；第三，为了证明您与被申诉人之间确实存在劳动关系；关于劳动仲裁需要提供哪些资料的问题接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

兹有劳动争议申诉书一份，请您阅读并协助办理相关手续：1.申诉书；2.提供用人单位的工商登记资料以便了解企业基本信息；3.申诉人的身份证复印件以供核对身份；4.提交申请人与被申请人之间存在劳动关系的证明文件。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

申请劳动争议仲裁需提供哪些材料？下面，华律网小编详细为您介绍具体内容，希望能够帮助到你。

当事人向仲裁委员会申请仲裁时，应当提交与仲裁案件有关的证据材料。那么这些材料通常有哪些呢？为了帮助大家更好的了解相关法律规定，华律网小编总结了有关的资料为大家进行详细介绍，欢迎大家阅读了解。职工申请劳动仲裁需提供哪些资料：(一)当事人主体资

您好，请问您的具体案情诉求是什么呢，需要做一下详细描述

1、劳动仲裁申请书：内容包括当事人基本情况(姓名、性别、民族、出生年月、原籍、现住址、联系电话;企业的名称、法定代表人姓名及职务、地址和联系电话)、具体的仲裁请求及金额、事实和理由。申请书除提交正本外，还应按被诉人的人数提交副本。仲裁申请书要由申诉人本人签名(如有代笔人需注明)。 2、提交证据：包括与案件有关的各种证据复印(复制)件及证据清单，证据及证据清单除提交正本外，还应按被诉人的人数提交副本。 3、其它材料： 劳动者诉用人单位： (1)提交本人《居民身份证》复印件； (2)如委托代理人代为仲裁，需提交申诉人身份证原件和《授权委托书》; (3)被诉人为企业的，提供“企业注册资料”原件一份(向工商行政管理机关经济信息中心查询； (4)被诉人为事业单位的，需提供“登记资料”原件一份； (5)被诉人为其他单位的：需提供其管理机构出具的“登记资料”一份(内容包括单位名称、地址、主要负责人姓名、职务、联系电话等。)

您好，根据您对该问题的描述，建议您整理相关证据材料后，及时委托律师进行处理，如果您对法律事宜有其他疑问的话也可以点击我主页进行咨询，进一步为您提供详细方案。望采纳好评，愿您诸事顺利

您好，我是林律师。准备好主体信息、仲裁申请书、证据到劳动仲裁委员会去请劳动仲裁。欢迎您来电或加我微信（点击头像可以查看联系方式），详细了解和咨询，希望能帮到您。（温馨提示：来电或加微信，能第一时间给您专业一对一的解答）

1，需要提供公司的注册信息，详细的劳动者可以在网上进行查找，查找好以后打印出来即可，身份证复印件，有关自己与公司存在劳动关系证明的资料，仲裁申请书，证据清单，送达回执等等；2，有关自己与公司存在劳动关系证明的资料如：3，仲裁申请书范本。