劳动仲裁不服多长时间起诉?当事人对劳动仲裁结果不服起诉分两种情况。终局裁决下，劳动者不服可15日内向法院起诉，用人单位有证据证明裁决有误可30日内向中院申请撤销。非终局裁决，当事人不服可15日起诉，期满未诉则裁决生效。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
若对劳动仲裁结果不服，可按四步起诉：明确十五天起诉期限，准备含起诉状等材料，确定用人单位或合同履行地基层法院管辖，向法院递交材料，法院审查后受理或裁定不予受理，不服可上诉。
对劳动仲裁结果不服起诉，先确定管辖法院，一般向仲裁委所在地基层法院起诉；再准备起诉材料，包括起诉状、证据等；接着提交材料给法院立案庭，符合条件会受理；最后等开庭，按时参加庭审。
劳动仲裁后不服，可在十五日内起诉。起诉要准备好含原被告信息等的起诉状及仲裁裁决书等证据。向用人单位所在地或合同履行地基层法院递交。法院受理后安排开庭，当事人按时参加，按程序进行，否则可能不利，要配合维护权益。
不服劳动仲裁结果起诉需四步：确定起诉期限，自收到裁决书15日内提起；准备诉讼材料，含起诉状及相关证据；选择劳动争议仲裁委员会所在地基层法院管辖并立案缴费；起诉时要备齐材料、遵守程序期限以护权益。
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