用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;法律规定的其他情况。关于劳动监察范围是什么的问题，下面华律网小编为您详细解答。
劳动监察是重要的行政部门，当我们有劳动纠纷的时候可以依法向劳动监察部门进行举报投诉。那么大家需要对劳动监察有一定的了解，其中关于劳动监察的受理范围是什么呢这点大家需要根据下文进行详细了解。华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。
劳动监督对保障劳动者的利益，保障我国劳动市场的合法是非常重要的，而劳动监察大队是劳动监察部门的基础组织，负责劳动监察的实施和受理相应的劳动案件，那么劳动监察大队受理的范围?下面由华律网小编为读者进行相关知识的解答。
【劳动监察的受案范围】劳动争议仲裁与监察受案范围存在的问题......更多关于劳动监察的受案范围是怎样的的法律知识，跟着华律网小编一起看看吧。
如果用人单位有违法行为的，劳动者是可以向劳动监察大队投诉的。劳动监察大队，作为机关单位，是需要在自己法定职责范围内，依法处理劳动者的投诉的。那么，劳动监察管辖范围是怎样的呢下面，华律网小编详细为您介绍具体内容。
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报告编号：NO.20210923*****
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