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老板拖欠工资具体怎么处理

2023.05.04 劳动纠纷 160人浏览举报

律师回答

1、老板拖欠工资先与老板协商。
2、协商不成的，到劳动行政部门进行举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。
3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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法律依据: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。; 第九条用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

报告编号：NO.20230504*****

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老板拖欠工资具体如何处理的

1、老板拖欠工资先与老板协商。2、协商不成的，到劳动行政部门进行举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

袁超律师 2023.06.13 199人看过
老板拖欠工资怎么处理

老板拖欠工资，劳动者可以到劳动行政部门投诉。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的。

刘峰飞律师 2020.12.28 1171人看过
老板拖欠工资具体怎么办

1、老板拖欠工资先与老板协商。2、协商不成的，到劳动行政部门进行举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

袁超律师 2022.04.24 277人看过
老板拖欠工资如何处理

1、用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，劳动者可以向劳动保障部门劳动监察大队投诉、举报；也可以向劳动争议仲裁申请劳动仲裁。2、根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

袁超律师 2022.05.25 266人看过
老板拖欠工资怎么起诉

对于拖欠工资有欠条的可以直接去法院起诉老板。如果没有工资欠条需要看是劳动关系还是劳务关系。

2022.05.06 0人看过
老板拖欠工资违法吗

违法。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

王汉杰律师 2021.06.01 2313人看过
老板拖欠工资怎么举报

老板拖欠工资的，劳动者可以投诉到当地劳动执法监察大队，劳动执法监察大队会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。

王汉杰律师 2022.09.30 422人看过
老板拖欠工资如何赔偿

用人单位拖欠工资，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

沈健律师 2020.08.10 1968人看过
老板拖欠工资怎么样处理

1、用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，劳动者可以向劳动保障部门劳动监察大队投诉、举报；也可以向劳动争议仲裁申请劳动仲裁。2、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

刘峰飞律师 2022.07.28 338人看过