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脚趾头断了算几级工伤

2022.12.07 劳动纠纷 1861人浏览举报
律师回答
首先,如果在劳动过程中导致脚趾头断了,一般可以认定为工伤,单具体的工伤等级应当依据鉴定机构出具的鉴定结果为准。做工伤鉴定的流程如下:1、公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请;2、需提交材料有工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;3、对符合条件的,劳动鉴定委员会应当委托符合条件的医疗卫生机构或者聘请有鉴定资格的医生组成专家组对被鉴定人员进行丧失劳动能力的医学诊断;4、劳动鉴定委员会确定伤病或伤残等级,并发给等级证明书。
法律依据
江西省实施《工伤保险条例》若干规定第十三条
报告编号:NO.20221207*****

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张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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