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和第三方签合同的好处是什么?

2021.09.23 合同纠纷 2891人浏览举报
律师回答
正式员工和劳务派遣的员工的区别是,用人单位与正式员工签订无固定期限的劳动合同,而劳务派遣员工的劳动关系在劳务派遣公司。劳务派遣可以节省用人单位劳动力使用和管理成本;用人单位可根据生产经营需要,随时要求派遣机构增减派人员,有利于用人单位用人的灵活性;也可使用人单位从繁杂的劳动保障事务中解脱出来,有利于用人单位集中精力抓好生产经营。因此,与第三方签署合约有利也有弊,但是如果有违约情况时,员工是可以起诉两家企业的。
法律依据
关于印发关于《马原副院长在全国民事审判工作座谈会上的讲话》和《全国民事审判工作座谈会纪要》的通知
报告编号:NO.20210923*****

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聂俊

上海昌鑫律师事务所

聂俊律师,专职律师擅长合同纠纷

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