根据我国相关法律的规定,商业票据是指由金融公司或某些信用较高的企业开出的无担保短期票据。具体包括:银行汇票、商业汇票、商业承兑汇票、银行承兑汇票、即期汇票、远期汇票、光票、跟单汇票。
行政强制措施包括以下几个:(一)限制公民人身自由;(二)查封场所、设施或者财物;(三)扣押财物;(四)冻结存款、汇款等。行政强制措施,是指行政机关在行政管理过程中,为制止违法行为等情形,依法对公民的人身自由实施暂时性限制的行为。
犯罪包括四要件即犯罪主体、犯罪的主观方面、犯罪的客观方面、犯罪客体。犯罪主体是指实施犯罪行为的人。每一种犯罪,都必须有犯罪主体,有的犯罪是一个人实施的,犯罪主体就是一人,有的犯罪是数人实施的,犯罪主体就是数人。
主要包括三个方面:犯罪故意、犯罪过失、无罪过事件。1、犯罪故意按照意志因素的不同表现,可以将故意分为直接故意和间接故意。(1)直接故意:行为人明知自己的行为必然或可能发生危害社会的结果,并且希望这种结果发生的心理态度。(2)间接故意:行为人明知自己的行为可能发生危害社会的结果,并且放任这种结果发生的心理态度。重点提示:意志因素的不同是区分直接故意和间接故意最主要的区分点。2、犯罪过失过失的种类包括疏忽大意的过失、过于自信的过失两类。(1)疏忽大意的过失:行为人应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果,因为疏忽大意而没有预见,以致发生这种结果的心理态度。(2)过于自信的过失:行为人已经预见到自己的行为可能发生危害社会的结果,但轻信能够避免,以致发生这种结果的心理态度。3、无罪过事件(1)意外事件:行为在客观上虽然造成了损害结果,但不是出于行为人的故意或者过失,而是由于不能预见的原因所引起的,不是犯罪。(2)不可抗力:行为在客观上虽然造成了损害结果,但不是出于行为人的故意或者过失而是由于不能抗拒的原因所引起的,不是犯罪。
按照国家统计局《关于工资总额组成的规定》规定:工资总额由下列六个部分组成:(1)计时工资;(2)计件工资;(3)奖金;(4)津贴和补贴;(5)加班加点工资;(6)特殊情况下支付的工资。
犯罪构成包括四个方面,犯罪主体,即行为人是能够承担刑事的主体;犯罪的主观方面即行为人在行为时有故意或者过失的主观心态;犯罪的客观方面表现为行为人实施了犯罪行为;犯罪客体即行为人的行为侵犯了《刑法》所保护的社会利益。
知识产权包括的内容,专利权人的权利:独占实施权、许可实施权、转让权、放弃权、标记权;商标权人的权利:使用权、禁止权、转让权、许可使用权;著作权的权利:人身权和财产权。
《关于工资总额组成的规定》规定,工资总额由下列六个部分组成:1、计件工资;2、奖金;3、津贴和补贴;4、计时工资;5、加班加点工资;6、特殊情况下支付的工资。
包括以下四个方面:侦查、起诉、审判中羁押外籍犯罪嫌疑人、被告人的期间;拘留、逮捕中对犯罪嫌疑人和案件的审查期限;当事人的上诉期间以及审判前送达起诉书为被告人准备辩护的期间;对于联系司法协助事宜所用时间,应从法定期间中扣除或另行规定时间。
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