工伤营养费误工费赔偿怎么算

第一，咱们来说说这个误工费吧！首先，你得看受害者因为受伤耽误了多少工作时间，还有他的收入水平怎么样。如果他能提供医院的证明，就可以证明他的误工时间啦！如果受害者因为身体残疾，需要长期休息的话，那这段时间也能算在误工里呢！具体内容和华律网小编一起来看看吧。

没固定收入的话，就看看你平时能挣哪个数，三年来的平均值也行。实在不行，就让法官大人看看跟你差不多的职业去年人家挣多少吧。营养费呢。也是根据你的伤情和医生的建议来定。具体多少，可以参考当地的生活水平或者司法鉴定结果。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

关于工伤商业保险误工费营养费护理费是怎么算?一起和华律网小编来看。希望对大家有所帮助。一、工伤商业保险误工费营养费护理费是怎么算一般如果员工工伤的话，一般不会是不需要支付误工费营养费护理费等相关费用。但需要向劳动者支付相应的补偿。1.工伤不存在误工费和营养费之说，由用人单位按原工资标准发放工资。未经劳动能力鉴定的，工伤职工需要护理的，由用人单位承担!2.如果工伤职工通...

关于误工时间的确定，我们将依据受害者所接受治疗的医疗机构所出具的相关证明为准绳。同时，若受害人由于受伤导致伤残并且长期无法恢复正常工作的情况下，误工时间可以计算到定残日期的前一天为止。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。

误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定;受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。关于工伤误工费赔偿摔伤误工费如何算的问题，下面华律网小编为您进行详细解答。

发生工伤的话，是需要先进行工伤认定的，认定完工伤后去申请工伤等级鉴定，然后根据最终结果来进行索赔。

误工费是受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内（即误工时间），因无法从事正常的工作或者劳动而失去或减少的工作、劳动收人的赔偿费用。 　　《人身损害赔偿解释》第20条规定：误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。《人身损害赔偿解释》对实际支出的费用和误工损失，按照差额据实赔偿的办法。原《道路交通事故处理办法》中规定有固定收入的当事人的误工损失最高不能超出交通事故发生地平均生活费三倍，而无固定收人者则按国营同行业的平均收入计算。《解释》对误工费损失不设最高限额。对于“受害人有固定收人的，误工费按照实际减少的收人计算”，有两点需要明确： 　　1．该固定收入须有合法证明； 　　2．该固定收人必须是受害人实际减少的，如果受害人受到损害后，其供职单位没有扣发或者没有全部扣发其收人，其误工费应不赔或者少赔。 除了误工费，还有护理费，交通费，住院伙食费，营养费等。

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事故认定书下来没有，有没有做伤残等级鉴定