精选解答
您的位置:首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 工伤事故多久后提出工伤认定

工伤事故多久后提出工伤认定

2021.09.17 劳动纠纷 1309人浏览举报
律师回答
应在事故发生当日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内上报。
工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
报告编号:NO.20210917*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

*版权声明:华律网对精选解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
  • 提出工伤认定的时间是多久

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    沈辉律师 2018.11.16 1486人看过
  • 怎么提出工伤的认定申请

    申请工伤认定,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日提出,用人单位未出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

    袁超律师 2023.09.14 87人看过
  • 怎么提出工伤认定申请

    1.所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日提出。2.用人单位未出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以提出工伤认定申请。

    袁超律师 2022.05.26 224人看过
  • 怎样提出工伤认定

    职工发生事故伤害或者按照《职业病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当在二十四小时内通知统筹地区劳动保障行政部门及其参保的社会保险经办机构,并自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内等。

    张燕鹏律师 2019.08.06 994人看过
  • 提出工伤认定申请的时限为多久

    提出工伤认定申请的时限为被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照《工伤认定办法》规定提出工伤认定申请。

    张燕鹏律师 2020.09.18 1078人看过
  • 怎么去提出工伤认定申请

    申请工伤认定,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日提出。用人单位未出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

    刘峰飞律师 2023.01.31 161人看过
  • 发生工伤事故后多久申请工伤认定

    公司应该在工伤事故后之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    袁超律师 2020.09.02 1047人看过
  • 劳动者提出工伤认定的时间是多久

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    张燕鹏律师 2019.09.30 1078人看过
  • 工伤事故怎么认定

    基本赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费其他项目,停工留薪停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

    张燕鹏律师 2019.08.02 1116人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

  • 22780

    精选解答
  • 78810031

    阅读量
咨询律师
相关文书下载 查看更多
  • 工伤事故发生后多久可以提出工伤认定
    劳动者在工作过程中发生人身伤害事故的,用人单位或者劳动者可以申请工伤认定。认定属于工伤是劳动者获得工伤赔偿的前提条件,那么工伤事故发生后多长时间可以提出工伤认定?华律网小编整理相关知识,希望对大家有帮助。
  • 工伤认定提出的事件期限是多久
    工伤认定除了有严格的认定标准、程序之外,还有提出工伤认定的时间。需要进行工伤认定的单位或者劳动者必须在法律规定的时间内进行提出工伤认定。工伤认定需要多久时间内提出呢?针对这一问题,华律网小编为你整理了相关的内容,希望对您有所帮助。
  • 工伤事故多久可以申请工伤认定
    劳动者在工作过程中发生人身损害事故的,用人单位可以为劳动者申请工伤认定,而申请工伤认定有一定期限的,要在规定的期限内申请,那么工伤事故什么时候可以申请工伤认定?华律网小编整理相关知识,希望对大家有帮助。
  • 发生工伤事故后多久做认定
    公司应该在工伤事故后之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
  • 工伤事故认定书要等多久
    发生工伤事故后,用人单位和劳动者要申请工伤认定的,申请工伤认定要注意申请的期限,社会保险行政部门受理申请后,会在一定的期限内出具认定书,那么工伤事故认定书要等多长时间?华律网小编整理相关知识,希望对大家有帮助。
  • 工伤事故多久可以申请工伤认定
    什么地方受伤了
  • 工伤事故多久可以申请工伤认认定工伤怎么赔偿定
    您好,工伤认定的申请时限:用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。如果受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己合法权益。
  • 发生工伤事故应该怎么处理,工伤认定时效是多久
    您好,工伤认定一般是一年,若还有其他问题可以追问,如需要更多帮助,可以来电咨询或预约面谈,帮你研究一个可行方案,以确保维护你的合法权益。
  • 工伤事故认定赔偿
    已经认定为工伤了吗,若后续还有不明白的,可在对我进行追加咨询。
  • 工伤认定和工伤事故处理
    你好,请详细说明,你这边现在工伤的情况
分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复