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公司破产先还抵押后才算员工工资吗

2019.03.14 公司法 1262人浏览举报
律师回答
企业破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,应当先清偿职工工资,再清偿其他债权。
《企业破产法》破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
法律依据
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定
报告编号:NO.20190314*****

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    企业破产清算时优先清偿破产费用和共益债务,清偿完这些费用后就是清偿企业员工的工资。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等。

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    张福昊律师 2022.03.04 1604人看过
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    是的,对破产人的特定财产享有担保权的权利人,对该特定财产享有优先受偿的权利。依据企业破产法的规定,企业破产后职工的工资具有优先受偿权,在清偿破产费用和共同债务后,就要清偿所欠员工工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等相关职工薪酬。

    袁超律师 2019.01.31 1175人看过
  • 公司破产员工工资怎么办

    公司破产,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。员工应得收入职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。

    张福昊律师 2018.12.26 7559人看过
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    张燕鹏律师 2020.01.17 1685人看过

张福昊

河北泰科律师事务所

张福昊律师,专职律师擅长公司法

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