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工伤八级大概赔多少钱

2021.09.23 劳动纠纷 1380人浏览举报
解析
工伤八级赔偿数额具体多少不能确定,工伤赔偿按照员工工资赔偿,八级一般为11个月。
根据相关法律规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
法律依据
《工伤保险条例》第三十七条
报告编号:NO.20210923*****

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  • 工伤八级大概赔偿多少钱?

    职工因工致残被鉴定为八级伤残的,可享受一次性伤残补助金,标准为11个月的本人工资;其次还可以享受由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

    袁超律师 2024.04.08 344人看过
  • 工伤八级大概赔偿多少钱

    职工因工致残被鉴定为八级伤残的,可享受一次性伤残补助金,标准为11个月的本人工资;其次还可以享受由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

    袁超律师 2024.01.15 363人看过
  • 工伤八级赔偿多少钱

    要看是工伤还是一般人身损害。如果是工伤,8级伤残能够获得的工伤待遇是你本人10个月的工资;此外,还有停工留薪期内的待遇,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。

    张燕鹏律师 2019.08.02 1220人看过
  • 工伤鉴定八级能赔多少

    工伤鉴定八级赔偿的具体数额要根据个人工资来决定。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

    袁超律师 2019.02.28 1725人看过
  • 八级工伤赔偿的标准

    八级工伤享受以下工伤保险待遇:工伤医疗待遇。包括工伤医疗费、伙食补助费、交通、食宿费用、工伤职工配置雇主器具费用(取得劳动能力鉴定委员会确认)。

    张燕鹏律师 2019.08.06 1499人看过
  • 轻伤二级大概赔多少钱

    在司法实践中,轻伤二级所引发的赔偿金额通常位于5至6万元之间,若伴随着肢体部分残废等严重后果,则可能导致赔偿金额超过10万元。具体而言,赔偿项目涵盖了医疗费用,护理费用,误工费等十个主要方面,然而,这些赔偿额度的具体计算往往取决于实际损失金额。需注意,所谓的轻伤二级仅为伤害程度的评估,其本身并不直接确定民事赔偿或者刑事案件中伴随的民事补偿责任,而仅仅用于评估刑事犯罪的刑事责任或者行政处罚的适用与否。与之相对应,确定民事赔偿责任的鉴定则隶属于伤残鉴定范畴,与伤情鉴定有着本质上的差异性,无论从鉴定时间,鉴定机构的选择,鉴定程序的执行,乃至鉴定依据和目的,以及其所适用的分等模式,均呈现出显著的区分。

    邓伟娜律师 2024.06.25 1833人看过
  • 六级伤残大概赔多少钱?

    伤残六级赔偿的主要项目有医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资。其中一次性伤残补助金,标准为16个月的本人工资;一次性伤残就业补助金,标准为为本人工资的62%。

    王瑞涛律师 2024.01.19 270人看过
  • 交通事故伤残八级赔偿多少钱

    医疗费:因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用;根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定,根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。

    秦江华律师 2019.01.10 3684人看过
  • 轻伤一级大概可以赔多少钱

    关于赔偿数额方面的问题,通常是根据医疗费用与其他直接支出费用进行综合计算得出。在轻微伤害案件中,一般可以请求支付5-6万元作为民事赔偿;而若是造成了残疾程度较高的后果,当事人可提出高达10万元以上的补偿申请。值得注意的是,加害方常常希望获得的谅解书,以便于减轻或从轻定罪。然而,若未能获得的谅解,依据法律规定,法院很有可能会对被告人判处实际的有期徒刑。

    邓伟娜律师 2024.06.06 252人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 工伤八级大概赔多少钱
    劳动者受了工伤之后,经过伤情鉴定确定是八级工伤的范畴,那么就可以得到八级工伤的相关赔偿。对于受伤的劳动者来说最关心的就是赔偿的具体数字,所以会想要去打听工伤八级大概赔多少钱?关注华律网,了解更多知识。根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工有获
  • 八级工伤大概能赔多少钱
    八级工伤赔偿数额依具体情况而定。赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗和就业补助金、医疗费、停工留薪期工资、护理费等,各项目有相应计算方式。因地区差异,赔偿标准不同,需结合当地规定和个人情况计算。
  • 工伤八级大概赔几万
    工伤八级的话,赔偿大概能有个十几万吧,主要包括以下这些方面:1、医疗费,吃住行的钱,工资,交通啥的都算上了;2、还得看你受伤程度怎么样,可能还会赔一些辅助器械和一次性的补偿金之类的;3、最严重的情况,如果人死了,家属也别担心,还有抚恤金之类的福利。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
  • 工伤八级大概赔几万
    工伤八级赔偿数额无法直接确定。赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗和就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、住院伙食补助费等。赔偿金额因本人工资、当地政策不同有差别,建议及时申请认定和鉴定获取准确数额。
  • 八级工伤大概赔多少钱四川
    四川八级工伤赔偿含四部分,一是11个月本人工资的一次性伤残补助金;二是由省政府规定、与地区社平工资挂钩的一医补和一就补;三是停工留薪期工资福利待遇;四是医疗费等按规定赔付。因各因素不同赔偿金额有别,可委托律师核算维权。
  • 工伤八级大概赔多少钱
    级大概赔多少钱 -发生工伤,如果公司不愿意配合,劳动者可以自己去当地劳动局认定工伤,再去申请评残鉴定。八级可以赔30个月的工资,九级赔19个月工资,10级可以赔12个月工资。工资标准按照工伤前12个月平均工资。广东省如果伤者工资太低则按照省平均工资的60%计算。工伤评残只要是骨折都可以评残
  • 工伤八级大概赔多少钱
    您好,请问您是在哪里工作的呢?已经申请了工伤认定吗?确定是工伤的话,工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。如果协商赔偿不成,可以在用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁,或提起诉讼。具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 工伤八级大概能赔多少钱
    你可以参考30多个月的工资来估算一下,详细的计算需要结合实际情况综合分析
  • 你好老师工伤八级大概赔多少钱
    工伤八级离职正常能赔16--25万元左右,具体数额还需看你工资标准、社保基数、停工留薪期限等。
  • 工伤八级伤残大概能赔多少?
    你好,工伤赔偿项目主要包括一次性伤残赔偿领,一次性医疗赔偿金,以及一次性就业补偿金,具体的项目赔偿数额得根据你自身的具体情况来细算才行
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