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工地工资拖欠不给的怎么办

2024.04.19 劳动纠纷 3415人浏览举报
解析
工地工资拖欠不给的,可以到劳动行政部门投诉,也可直接申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意,可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 根据法律规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (四)解除劳动合同后,未依照法律规定给予劳动者经济补偿的。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条、第九条
《中华人民共和国劳动法》第八十三条、第九十一条
报告编号:NO.20240419*****

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袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 工地工资拖欠合法吗
    工地工资拖欠不合法。《劳动法》《劳动合同法》等规定工资应按月支付,逾期不付要加付赔偿金,《保障农民工工资支付条例》也有细致规定。劳动者遇拖欠可协商、投诉,还能通过仲裁、诉讼维权。
  • 工地工资怎样是拖欠
    依据《保障农民工工资支付条例》,工地工资拖欠情形包括:未按约定时间支付、未足额支付、无故拖延。劳动者若遇工资拖欠,可通过与单位协商、向劳动监察部门投诉、仲裁或诉讼等合法途径维权。
  • 拖欠工地工资怎么算
    拖欠工地工资怎么算?拖欠工地工资的计算方式,一般按照劳动者和用人方签订的劳动合同或口头协议里的工资标准和支付周期来确定。要是用人方没按时给工资,劳动者就可以要求支付拖欠的工资,还有因为拖欠产生的利息或赔偿金。
  • 工地拖欠的工资会发吗
    工地拖欠的工资理应发放,从法律上讲,用人单位需及时足额支付劳动报酬。劳动者可通过与负责人协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、诉讼等途径维权。工资发放受多种因素影响,但积极维权拿回工资可能性大。
  • 工地工资拖欠怎么讨要
    工地工资被拖欠可这样讨要:先协商,明确事实要求补发并书面记录;再向劳动监察部门投诉举报;若不行就申请仲裁;对仲裁结果不满可提起诉讼,不过诉讼较复杂耗时久。
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