第二次工伤可以申请赔偿吗

众所周知工伤鉴定直接关系到赔偿的数额，这对于用人单位或者是劳动者来说都是极其重要的结论。如果双方中有任何一方对于第一次鉴定的结论不满意，第二次申请工伤鉴定能行吗？华律网小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。

申请工伤赔偿的具体流程如下所述：首先，合乎条件的劳动者应当在规定时限内向所在统筹地区的社会保险行政部门提交工伤认定申请以及与之相关的劳动关系证明、医疗诊断证明等资料；其次，社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，会依据审核需要对相关事故伤害进行深入细致的调查。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。

如果您的申请不符合相关规定，那么该机构也会打印出两份《办理情况回执》，在您签字确认之后，您和该机构各自保留一份。同时，该机构会将所有的资料复印后退还给您。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。

工伤怎么申请赔偿的？工伤赔偿的申请流程一般是这样的：首先，受伤的职工或者他的近亲，要在规定的时间内，去用人单位所在地的社会保险行政部门，提出工伤认定的申请。

如果申请人所提供的资料未能满足办理规定，办理机构也会打印出《办理情况回执》一式两份，申请人在确认无误后签字，与办理机构各自保留一份。在此种情况下，办理机构将会把所有资料复印后退还给申请人。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

您好，关于这个问题，我的解答如下, 职工工伤保险待遇是由用人单位和工伤保险基金支付的，工会没有对工伤职工进行赔偿的义务，不承担职工工伤的赔偿责任。《社会保险法》第三十八条　因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用；(二)住院伙食补助费；(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费；(四)安装配置伤残辅助器具所需费用；(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；(九)劳动能力鉴定费。第三十九条　因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利；(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

可以申请工伤认定赔偿..,,

您好，请问您现在伤势情况如何呢，恢复的怎样？现在案子到什么阶段了呢？可以提起刑事附带民事诉讼。 为了维护您的最大合法权益，需要了解更加全面细致的案情信息。

根据你说的情况，分以下两个步骤，第一步是申请工伤认定，第二，不是对公伤的等级进行鉴定，就是所谓的劳动能力鉴定，根据鉴定的等级来计算赔偿数额。 如果单位不能如数支付赔偿数额的，要通过劳动仲裁来维权

需要书面的申请书，你可以聘请律师代理你申报工伤赔偿。