受害人对于人身损害案件的赔偿所提起民事诉讼适用的诉讼时效一般为三年。侵权责任属于民事纠纷,适用民事诉讼时效。一般民事诉讼时为三年,从当事人知道权利被侵犯之日起起算。如果受害人向侵权者主张权利,则时效从最后一次主张权利之日起计算。
承诺,是指受要约人同意要约的意思表示。承诺的法律效力在于,承诺一经作出,并送达要约人,合同即告成立,要约人不得加以拒绝。承诺的方式主要有以下几种:(1)以口头或书面的方式表示承诺,这是表示承诺的一般方式。(2)以行为方式表示承诺。
员工被辞退,用人单位规章制度规定要扣年终奖的,年终奖会被扣。年终奖由用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益在规章制度中制定,企业员工辞职有无年终奖由用人单位规章制度决定,法律无明确规定。但劳动者辞职,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,不得克扣或者拖欠。
病患家属在医院闹事可能会犯聚众扰乱社会秩序罪。如果家属的闹事行为情节严重,导致医院医疗活动无法正常进行,给医院造成严重损失的会构成聚众扰乱社会秩序罪;如果没有给医院造成严重损失的,则不认定情节严重,也不认定构成犯罪,但是会给予闹事者治安处罚。
合同中可以既约定违约金又约定定金,但是适用时只能适用其中一种。因为如果并用会加重违约方的责任,对违约方是非常不公平的。在适用时如果定金不足以弥补一方违约造成的损失的,对方可以请求赔偿超过定金数额的损失。
划分双方共同违约的责任如下:1、双方共同违约时,按各自的过错大小承担责任,即过错大的一方当事人承担主要的违约责任,过错小的另一方当事人则承担次要的违约责任。2、双方过错相当,或者不能确定双方过错大小的,双方平均分担违约责任。根据相关法律规定,当事人都违反合同的,应当各自承担相应的责任。3、当事人一方违约造成对方损失,对方对损失的发生有过错的,可以减少相应的损失赔偿额。
鉴定是否为医疗事故,要看是否满足以下要件:1.医疗事故的主体是合法的医疗机构及其医务人员;2.医疗机构及其医务人员违反了医疗卫生管理法律、法规和诊疗护理规范、常规;3.医疗事故的直接行为人在诊疗护理中存在主观过失;4.患者存在人身损害后果;5.医疗行为与损害后果之间存在因果关系。
违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。违背公序良俗的民事法律行为无效。行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益的民事法律行为无效。
刑事案件地域管辖在犯罪地的人民法院,如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的,可以由被告人居住地的人民法院管辖。上级人民法院可以指定下级人民法院审判管辖不明的案件,也可以指定下级人民法院将案件移送其他人民法院审判。
毒驾出车祸的处理涉及两个方面:一是对毒驾行为的处罚,二是对车祸事故的责任认定和赔偿处理。首先,对于毒驾行为,根据《中华人民共和国治安管理处罚法》,非法持有毒品、向他人提供毒品、吸食或注射毒品,以及胁迫或欺骗医务人员开具麻醉药品或精神药品的行为,都将受到相应的处罚。具体处罚包括10日至15日的拘留,并可处以2000元以下的罚款;情节较轻的,则处罚5日以下拘留或500元以下罚款。其次,对于车祸事故的责任认定和赔偿处理,需要依据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规进行。毒驾作为严重的违法行为,将严重影响事故责任的认定。一般来说,毒驾者将承担事故的全部或主要责任,并需要赔偿因事故造成的损失。