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报告编号：NO.20231103*****
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国家机关、事业单位工作人员死亡以后，遗属生活有困难的，死者生前所在单位可以根据“困难大的多补助，困难小的少补助，不困难的不补助”的原则，给予定期或临时补助。遗属补助费按应享受遗属补助的人数和标准计算，其总额不得超过死者生前的工资。
（一）遗属补助的对象1.父(包括抚养死者长大的抚养人)、夫年满60岁，或者虽未满60岁，但基本丧失劳动能力的；2、母(包括抚养死者长大的抚养人)、妻年满50岁，或者虽未满50岁，但基本丧失劳动能力的。
依靠死者生前提供主要生活来源，并在死者死亡时有下列情形之一且无固定收入的亲属，可以享受遗属生活困难补助费：死者的配偶，男年满6O周岁、女年满55周岁的。
近年来我们国家出台了很多新的为人民服务的多项政策，切切实实做到了亲民服务，今天为大家介绍的关于遗属政策，2018遗属补助政策标准。这方面的政策的出台主要是对非因工致伤存在困难的对象进行实行补助政策。
遗属改嫁后就没有补助了，有抚养义务的是夫妻，再婚后，抚养义务转移动新的配偶身上，原配偶单位不再承担抚养义务。遗属的定义是指死者生前供养的对象，包括父母子女夫妻。如果男方死亡后妻子改嫁，这样妻子就中断了遗属关系。
县级以上地方人民政府对依靠定期抚恤金生活仍有困难的烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属，可以增发抚恤金或者采取其他方式予以补助，保障其生活不低于当地的平均生活水平。
(一)父母、配偶无劳动能力、无生活费来源，或者收入水平低于当地居民平均生活水平的;(二)子女未满18周岁或者已满18周岁但因上学或者残疾无生活费来源的；(三)兄弟姐妹未满18周岁或者已满18周岁但因上学无生活费来源且由该军人生前供养的。
伤残就业补助金是指工伤职工因伤致残，被鉴定为5-6级的伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的，以及工伤职工因工致残被鉴定为7-10级伤残，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位一次性支付的伤残就……
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
什么是遗嘱补助遗嘱补助和遗属补助是一样的吗
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