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实习生工资需要缴税吗

2022.11.21 劳动纠纷 12415人浏览举报
律师回答
根据国家税务总局《关于印发(企业支付实习生报酬税前扣除管理办法)的通知》(国税发[2007]127号)规定,企业应按有关规定和实习生签订合同。只要受雇者与用人单位存在事实劳动关系,且合同期间受雇者在用人单位全日制工作,企业支付给实习生的收入按“工资、薪金所得”项目扣缴个人所得税。所以实习生工资也是需要缴税的。
个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
法律依据
《个人所得税法》第二条
报告编号:NO.20221121*****

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  • 实习生工资怎么扣税

    按什么方式扣税,首先取决于“实习生”是属于劳动关系还是劳务关系。如果是劳动关系,则和正常员工的扣税方式相同,即3500元以下无需交税,超过3500元的适用3-45%的超额累进税率。

    张燕鹏律师 2019.08.26 2680人看过
  • 实习生需要签合同吗

    实习生签订实习协议就可以的,不用签订劳动合同的。《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》规定,在校生利用业余时间勤工俭学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。

    张燕鹏律师 2022.12.28 328人看过
  • 实习生工资要交税吗

    需要。因实习生并未与单位签订劳动合同,所以所得并非工资,准确的来说应该是劳务报酬,劳务报酬属个税法的应税所得项目,根据国家税务总局的相关批复,应缴纳个人所得税,劳务报酬在四千元以下的扣除八百元、四千元以上的扣除20%后为应纳税所得额。

    袁超律师 2019.03.07 10503人看过
  • 实习生需要签订协议吗

    根据教育部的规定,需要签订实习生协议书;一般由各地(地级市)教育主管部门统一制定相关协议范本;协议由企业、学校、学生三方(分别为甲方、乙方、丙方)共同签订;如果当地主管部门没有相关协议范本,可采取外地的也可。

    袁超律师 2019.07.01 5933人看过
  • 实习生工资标准是怎么规定的

    实习单位应向实习学生支付合理的实习报酬。学校和实习单位不得扣发或拖欠学生的实习报酬。企业接收学生实习并支付给实习学生的报酬,按照有关规定在计算缴纳企业所得税前扣除。

    袁超律师 2019.01.04 2470人看过
  • 疫情期间实习生有工资吗

    有工资的。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工在此期间的工作报酬。

    袁超律师 2020.02.12 14116人看过
  • 实习生工资标准应该怎么规定?

    1、按劳动法的规定,如果是试用期的工资,最低应该是你工作的那个岗位的正式工资的80%。2、如果不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。既然可以不用签订劳动合同,有没有工资要看公司的规定。

    张福昊律师 2022.01.13 2831人看过
  • 实习生工资扣税标准是什么

    实习工资属于劳务报酬所得,个税起征点确定为每月5000元。新个税法规定:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。

    张福昊律师 2022.01.13 23人看过
  • 实习生工资扣税标准应该怎样算

    计算方法:应交所得税=应税所得*适用税率-速算扣除数应税所得额。应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。

    袁超律师 2019.06.30 10896人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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