北京应届毕业生落户条件

现在很多毕业生在哪里上的大学就想再那个城市定居，那2023应届毕业生落户北京的条件是什么样的？接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识，欢迎大家阅读!

许多应届毕业生会在毕业后选择北上广深等大城市发展自己的事业，那么就上海而言，应届毕业生想要长期在上海工作并落户，需要满足什么落户条件呢上海教育今日发布了应届生上海落户政策，明确了应届毕业生落户上海的条件和所需评分。大家保将在下文为...想要了解更多关于应届毕业生落户需要满足哪些落户条件的知识，跟着华律网小编一起看看吧。

关于北京买多大的房子可以落户,北京应届生落户条件的问题，华律网小编整理了一些内容，希望能帮助到大家。一、北京买多大的房子可以落户?作为严格控制人口增长的特级大城市，北京落户政策不会宽松。如果你原本就是京籍，那么将户口市内迁移到买的房子上很容易，非京籍就不容易了，买房需要连续5年的社保或个税，而且只买房是不能把老家的户口市迁到北京的。也就是说，在北京买房和落户没有什么关...

对于一些在上海上学的人想要在上海落户就需要满足相应的条件，这是很重要的一点，大家需要了解清楚。那么，对于应届毕业生来说需要满足什么样的落户条件呢对于这个问题，华律网小编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。

对于沈阳应届毕业生落户的内容，最近很多人很困惑，一直在咨询小编，今天华律网小编针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。

2022年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍办法 　　为进一步规范非上海生源应届普通高校毕业生（以下简称“非上海生源毕业生”）进沪就业落户申请与受理工作，根据相关法律法规及规定，结合2022年上海市高校毕业生就业工作实际，制定本办法。 　　一、申请条件 　　（一）用人单位条件 　　用人单位是非上海生源毕业生进沪就业申请落户的申请主体。符合下列条件之一的用人单位，直接录用非上海生源毕业生的，可以为录用人员申请本市户籍： 　　1.本市行政区域内的政机关； 　　2.在本市登记的事业单位、社会团体、基金会、社会服务机构（民办非企业单位）； 　　3.符合本市产业发展方向、信誉良好、注册资金达到人民币100万元（含）以上的企业，且在2021年5月31日前在本市注册登记（非上海生源毕业生最高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人，以自主创业形式为本人申请办理本市户籍的，不受上述注册资金和注册登记时间限制）；用人单位为法人企业的分支机构须提供相应材料（详见申请材料说明）； 　　4.不符合上述条件的用人单位如确需引进非上海生源毕业生的，须在2022年7月29日前由其政府主管部门、所在区政府或市级以上开发园区主管机构的人力资源工作部门，以正式公文形式向上海市高校招生和就业工作联席会议（以下简称“联席会议”）办公室提出申请（由上海市学生事务中心受理）。 　　审核中发现用人单位存在疑似弄虚作假情形的，将进一步加大核查力度，必要时组织相关专家进行评审鉴定。联席会议将根据专家评审结果综合考量后作出决议。情节特别恶劣的，取消其下一年度申报资格。 　　用人单位2021年度与所录用并办理落户的非上海生源应届毕业生全部解除劳动（聘用）关系的，该单位2022年提出的落户申请将不予核准。 　　（二）非上海生源毕业生条件 　　非上海生源毕业生符合以下条件，可以由用人单位为其申请办理本市户籍： 　　1.遵守法律法规及学校规章制度； 　　2.列入普通高校国家统一招生计划，不属于定向和委托培养，完成学业并于2022年取得相应的毕业证书和学位证书； 　　3.在校期间未与任何用人单位存在劳动关系或人事聘用关系，未缴纳社会保险（非上海生源毕业生最高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人，以自主创业形式为本人申请办理本市户籍，并由该企业为其缴纳社会保险的，不受该条件限制）； 　　4.与符合前文规定申请条件的用人单位签订劳动或聘用合同期为一年及以上的就业协议。中介机构的派遣人员不予受理。

002 你好 可以去北京的社保局问问

您好，根据您的提问，您可以参考以下内容 只要自己毕业的母校满足“世界一流大学建设高校”应届硕士毕业，就符合基本申报条件落户。如果你是上海的普通大学的学士学位本科生，就有21分的落户加持。加分条件二，第一类高校及研究生培养单位的，可以享受15分的落户加分。（世界一流大学建设高校，在沪世界一流学科建设高校，中科院在沪各研究所等研究生培养单位）。其次，不满足以上要求的，如果是在高校及研究生培养单位的，可以有12分落户加分政策。 法律依据：《上海市教育委员会、上海市发展和改革委员会、上海市人力资源和社会保障局关于做好2014年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业工作的通知》 一、引进上海社会经济发展紧缺急需的非上海生源毕业生，是加强人才强市，培养和集聚各类人才的重要措施，对进一步完善上海人才发展政策，实现人才活力带动经济社会发展活力具有重要意义。本市各有关部门、各高校和用人单位要从保持和增强上海人才优势出发，认真做好非上海生源毕业生进沪就业工作，为吸引优秀人才进沪就业营造良好环境。

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